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Los ex empleados de New York Jets afirmaron

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Un ex empleado de los New York Jets afirmó en una nueva demanda explosiva de que después de una investigación sobre el acoso sexual contra el presidente del equipo Hymie Elhai, fue liberada.

Elaine Chen ha demandado al equipo de la NFL por acusaciones, que fue liberada en respuesta a las acusaciones de conducta sexual inapropiada contra Elhai.

Chen, el ex presidente financiero de los Jets, afirmó en una demanda presentada esta semana que la franquicia contra ella y su esposo, el ex vicepresidente del equipo para la venta de boletos, había recuperado a Larry Fitzpatrick, después de presentar quejas contra Elhai. El atleta.

Los Jets calcularon categóricamente las acusaciones en una declaración del Daily Mail. La organización dijo que se planeó contrarrestar a Chen, Fitz Patrick y otras partes por difamación y difamación.

“Las acusaciones hechas contra el Sr. Elhai fueron tomadas en serio y examinadas a fondo de acuerdo con la directriz organizacional e incluyeron medidas de investigación de terceros”, dijo un portavoz de los Jets.

“Esta investigación resultó en la verdad con un giro inquietante: las acusaciones del acoso no solo fueron infundadas, sino que el correo electrónico en el centro de las acusaciones era parte de una conspiración deliberada e ilegal de la electricidad y la ex asistente de los Jets, incluida la Sra. Chen y su esposo, el Sr. Fitzpatrick”.

Una ex empleada de los New York Jets afirmó que fue liberada en respuesta a las acusaciones de conducta sexual inapropiada contra el presidente del equipo Hymie Elhai (en la imagen).

Según los informes, Chen afirma en la demanda de que un correo electrónico anónimo fue enviado a varios empleados de Jets en julio, el Elhai acusó de enviar mensajes de texto inapropiados a varios empleados.

E -Mail también acusó a Elhai de otros momentos de mala conducta, incluida la burla y los comentarios inapropiados.

Elhai ha estado con la organización desde 2000 y se convirtió en presidente del equipo en 2019.

Los Jets dijeron que un ex empleado del equipo ya ha reconocido y admitió que las acusaciones del acoso por parte de Elhai no tenían una base objetiva y que trabajó con Fitzpatrick para facilitar el correo electrónico.

Los Jets abrieron una investigación de las acusaciones y el remitente del e -mail. Sin embargo, Chen afirma que “dirigieron a todos los que apoyaron las acusaciones contra Elhai y/o la convicción de que el comportamiento sexual del Sr. Elhai justificó una investigación real y/o medidas disciplinarias”.

Supuestamente, su esposo fue enviado una copia de la queja del correo electrónico y le preguntó sobre la franquicia al respecto.

Según la demanda, Fitzpatrick, a quien solo se le conoció el esposo de Chen en el registro, confirmó las acusaciones contra Elhai. Se dijo que pronto fue despedido.

Se dice que el equipo le preguntó a Chen, quien dijo que su única conexión con el E -correo electrónico era su estado civil. Ella afirma que no tiene “conocimiento de primera mano” sobre el presunto acoso, pero escuchó acusaciones de que Elhai había acosado sexualmente a otros empleados de aviones femeninos.

Elhai se mostró en abril de 2023 durante la conferencia de prensa introductoria para el antiguo mariscal de campo de JetSquarters Aaron Rodgers (Centro) en abril de 2023

Elhai se mostró en abril de 2023 durante la conferencia de prensa introductoria para el antiguo mariscal de campo de JetSquarters Aaron Rodgers (Centro) en abril de 2023

Según la demanda de Chen, los Jets dijeron que los habían liberado porque ya no podían confiar en ellos y que ya no ponen los intereses de la compañía en el jefe de la decisión de la compañía en medio de un conflicto de intereses.

Según los informes, Chen acusó a la organización de la discriminación porque afirma que al menos otros dos empleados que también recibieron E -Mail anónimo no fueron rechazados.

Sin embargo, los Jets acusaron a Chen de mentir en su participación en el “Corma E inventado” y que participó a sabiendas. También dijeron que su queja “evidencia deliberadamente crítica” de su papel en la “conspiración” se queda contra Elhai y “contradice las declaraciones que hizo durante su propia investigación”.

Afirman que Fitzpatrick mintió a través de su papel en el envío del correo electrónico e intentaron obstaculizar el examen eliminando más de 4,000 mensajes de texto, algunos de los cuales describieron la línea de tiempo y se involucraron en el esquema, lo que llevó a su liberación.

La franquicia también describió los mensajes de texto que se atribuyeron a Elhai como “aproximadamente exagerados y” posicionados “con el único propósito de la narrativa inventada.

Los Jets afirman que antes de distribuir el correo electrónico anónimo, varias encuestas confidenciales de toda la empresa fueron realizadas por compañías externas. Dicen que Chen, Fitzpatrick u otros empleados no han planteado ninguna molestia.

La explicación del equipo agregó: “Si bien normalmente nos negamos a obtener una declaración hasta que presentemos nuestra respuesta legal, en este caso nos vemos obligados a hacer esto de inmediato, ya que continuará de inmediato la decisión de la Sra. Chen a través de disputas legales y hará las circunstancias de su terminación por los Jets en una cuestión de registros públicos.

‘EM. Los reclamos legales de Chen de discriminación y represalia del estado civil y represalias son legales y objetivamente meritorios. Fue lanzado por los Jets por razones comerciales legítimas y legítimas: en particular debido a su increíble mala conducta, incluida la eliminación de la comunicación y las mentiras, todo para promover una conspiración ilegal para dañar tanto a la organización como al Sr. Elhai con la intención maliciosa y destruir su reputación y carrera.

La franquicia dijo que no tenía la intención de continuar comentando mientras los procedimientos legales están en curso.

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